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OdV L. 231

 

Organo di Vigilanza, questo sconosciuto... se per la legge 231 "dovete averlo", o vi serve per partecipare ai bandi ma non sapete da dove incominciare, oppure vi hanno chiesto cifre da capogiro, parliamone.

 

Oppure lo avete ma volete rivitalizzarlo, renderlo utile, o semplicemente vi serve un componente esterno da inserire in un OdV collegiale oppure incaricare un esterno per un OdV monocratico...parliamone.

 

 

 

 

Qualità

 

I vostri revisori della Qualità vi hanno fatto un rilievo perchè avete scoperta la funzione del Personale? oppure ci sono parti del processo HR non presidiate. Lavoriamoci insieme e portiamo l'azienda a superare la "non conformità", oltre a far beneficiare il business dei migliramenti apportati. 

Una parte che coinvolge le HR in tema di qualità è senz'altro la certificazione ISO 27000 sulla sicurezza dei dati perchè impegna le persone alla consapevolezza e consente all'azienda maggior tutela delle proprie attività.

le soluzioni offerte

Le soluzioni sono sostanzialmente due: delega della funzione HR o attività specifiche.

In ogni caso remando insieme, nella stessa direzione, cercando il ritmo buono per vincere.

Excellence is an aptitude

Sia che facciate abiti sartoriali o tappi di plastica per tutti è possibile l'eccellenza a partire dalla gestione delle persone.

 

HR x PMI

Si possono fare cose belle anche senza essere grandi !

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